CAPITOLUL I
Dispozitii generale

Art.1. Denumirea asociatiei este ASOCIATIA ROMANA PENTRU TEHNICA DE SECURITATE conform dovezii de disponibilitate a denumirii nr. 13802/02.07.2002 emise de Ministerul Justitiei. Denumirea prescurtata este ASOCIATIA ARTS.

Art.2. ASOCIATIA ROMANA PENTRU TEHNICA DE SECURITATE este constituita prin libera vointa a membrilor fondatori, este persoana juridica romana, apolitica, non-guvernamentala si non profit.

Art.3. Asociatia isi va desfasura activitatea in conformitate cu prevederile prezentului statut si ale Ordonantei Guvernului 26/2000.

Art.4. Sediul ASOCIATIEI ROMANE PENTRU TEHNICA DE SECURITATE este in municipiul Bucuresti, B-dul Corneliu Coposu, nr.7, bloc 104, sc.2, etaj 2, ap.35, sect.3. Asociatia poate infiinta filiale in tara sau strainatate pe baza prezentului statut si a legislatiei in vigoare.

Art.5. ASOCIATIA ROMANA PENTRU TEHNICA DE SECURITATE se constituie pe durata de timp nelimitata.

CAPITOLUL II
Scopul si obiectivele asociatiei

Art. 6. Asociatia are urmatoarele scopuri:
1. promovarea si protejarea intereselor specifice ale societatilor comerciale ce au ca obiect de activitate tehnica de securitate electronica si fizica si siguranta la foc, a beneficiarilor acestor servicii, precum si pentru asigurarea reprezentarii lor in raporturile cu autoritaile publice si persoanele juridice de drept privat, in conformitate cu actele normative in vigoare;
2. promovarea si sustinerea unor propuneri de imbunatatire a legislatiei in domeniu;
3. elaborarea de principii si standarde profesionale in domeniu.

4. colaborarea cu institutii private si publice pentru identificarea si combaterea comercializarii si producerii de produse contrafacute.

5. promovarea normelor europene in randul beneficiarilor serviciilor de securitate.

Art.7. In realizarea scopurilor propuse, asociatia isi stabileste urmatoarele obiective:

• cunoasterea si aplicarea corecta a legislatiei privind instalarea sistemelor de securitate, serviciile de monitorizare si interventie in caz de alarma;
• cresterea nivelului de pregatire a personalului firmelor care activeaza in domeniul sistemelor de securitate prin cursuri organizate de asociatie, care va putea infiinta un centru de pregatire;
• acordarea de atestate de pregatire tehnico-profesionala in domeniu, in vederea obtinerii autorizatiei prevazute de lege pentru societatile comerciale cu obiect de activitate similar;
• organizarea unei evidente informatizate a membrilor asociati in vedrea favorizarii schimburilor de informatii;
• optimizarea tehnicilor de transparenta si reclama comerciala, combaterea fenomenelor de concurenta neloiala;
• elaborarea unui cod deontologic al membrilor asociati;
• promovarea imaginii asociatiei, editarea si difuzarea de publicatii de specialitate;
• realizarea legaturii intre nevoile beneficiarilor in domeniul asigurarii securitatii, cerintele impuse de companiile de asigurari sau de Inspectoratul General al Politiei si furnizorii de echipamente de securitate;
• colaborarea cu alte asociatii similare din strainatate, realizarea unor vizite reciproce de schimb de experienta si afilierea internationala la asociatii de profil.

CAPITOLUL III
Patrimoniul Asociatiei

Art.8. La constituire asociatia are un patrimoniu initial de 26 000 lei, patrimoniu rezultat din contributiile initiale efectuate de catre membrii fondatori.
Contributia initiala a fiecarui membru fondator precum si taxa de inscriere in asociatie a unor noi membri, reprezinta echivalentul in lei a 200 USD, calculat la cursul valutar al BNR in ziua efectuarii varsamantului.

Art.9. Patrimoniul asociatiei va fi dezvoltat prin:

• alte contributii banesti ale membrilor;
• donatii in bunuri mobile sau imobile de la persoane fizice sau juridice din tara si strainatate;
• venituri obtinute in conditiile art.48 din O.G. nr.26/2000, cu privire la asociatii si fundatii.

Cotizatia membrilor asociatiei se stabileste prin hotararea adunarii generale a asociatilor si se mentioneaza in Regulamentul de organizare si functionare.

CAPITOLUL IV
Organizarea si modul de functionare

Art.10. Organele de conducere ale asociatiei sunt:

• adunarea generala;
• consiliul director.

Art.11. Adunarea generala este formata din totalitatea membrilor asociatiei.

Adunarea generala se intruneste cel putin o data pe an si ori de cate ori se va cere in scris Consiliului director, de catre cel putin 1/3 din numarul asociatilor.

Convocarea se va face de catre Consiliul director cu cel putin 15 zile calendaristice inainte de data stabilita si va cuprinde data si ora convocarii, ordinea de zi precum si locul unde urmeaza a se tine adunarea generala a asociatilor.

Art.12. Toti membrii asociatiei au drept de vot egal. Hotararile se iau cu majoritatea simpla a membrilor asociatiei.

In cazul in care la sedinta adunarii generale a sociatilor nu este quorum, Consiliul director va stabili data, ora si locul, ordinea de zi ramanand aceeasi pentru o noua intrunire. La a doua sedinta a adunarii generale a asociatilor hotararile se iau cu majoritatea simpla a membrilor prezenti.

Hotararile cu privire la dizolvarea asociatie, modificarea statutului si excluderea de membri se iau conform O.G. nr.26/2000.

Art.13. Principalele atributii ale adunarii generale sunt urmatoarele:

• stabilirea strategiei si obiectivelor generale ale asociatiei;
• aprobarea bugetului de venituri si cheltuieli si a bilantului contabil;
• alegerea si revocarea membrilor consiliului director;
• alegerea si revocarea cenzorului;
• infiintarea de filiale;
• modificarea actului constitutiv si a statutului;
• dizolvarea si lichidarea asociatiei, precum si stabilirea destinatiei bunurilor ramase dupa lichidare;
• adopta, modifica si completeaza Codul etic propus de Consiliul director
• aproba Regulamentul de organizare si functionare.

Adunarea generala se intruneste cel putin o data pe an si are drept de control permanent asupra consiliului director si cenzorului sau.

Art.14. Consiliul director este ales de adunarea generala a asociatilor si este compus din presedinte, doi vicepresedinti, sase membri si doi membri supleanti.

Consiliul director isi alege din randul membrilor sai Presedintele si vicepresedintii.

Presedintele reprezinta asociatia in relatiile cu tertii, in lipsa acestuia, Vicepresedintelui delegat ii revine aceasta functie.

Mandatul Consiliului Director este de 2 ani.

Art.15. Principalele atributii ale Consiliului Director sunt urmatoarele:

• elaboreaza programul de activitate anuala;
• coordoneaza activitatea asociatiei pentru realizarea scopului propus;
• intocmeste raportul anual asupra activitatii proprii, in vederea prezentarii acestuia adunarii generale;
• intocmeste bilantul contabil si bugetul de venituri si cheltuieli;
• administreaza bunurile mobile, imobile si fondurile banesti ale asociatiei;
• angajeaza personalul necesar;
• incheie contracte, conventii si protocoale necesare atingerii scopului asociatiei;
• face propuneri cu privire la primirea sau excluderea de membri;
• duce la indeplinire hotararile Adunarii Generale;
• valideaza primirea si excluderea de membri in asociatie.

Art.16. Regulile generale pentru convocarea Consiliului Director, validarea deliberarilor si emiterea deciziilor acestuia sunt urmatoarele:
a) Consiliul Director se intruneste cel putin o data pe luna la sediul asociatiei, la data stabilita de presedinte;
b) Convocarile se fac cu cel putin trei zile inainte de data intrunirii;
c) Consiliul Director se poate intruni ori de cate ori este nevoie, la cererea presedintelui sau din initiativa a cel putin trei dintre membrii sai;
d) La sedintele Consiliului Director este necesara participarea majoritatii membrilor sai;
e) Deciziile sunt valabile prin votul majoritatii membrilor prezenti. La numarul de voturi egale, votul presedintelui Consiliului Director se considera dublu;
f) La sedintele Consiliului Director participa fara drept de vot cenzorul asociatiei;
g) Membrul Consiliului director care lipseste la mai mult de trei sedinte consecutiv sau la sase in douasprezece luni este exclus de drept din Consiliul director. Locurile ramase vacante vor fi ocupate de membri supleanti in ordinea numarului de voturi primite la alegerile pentru Consiliul director.

Art.16.¹ Consiliul de onoare isi desfasoara activitatea cu respectarea dispozitiilor Codului etic al Asociatiei Romane pentru Tehnica de Securitate.

Consiliul de onoare este compus din trei membri.

Membrii Consiliului de onoare sunt alesi de Adunarea generala a asociatilor.

Durata mandatului Consiliului de onoare este de doi ani.

Presedintele Consiliului director detine calitatea de membru al Consiliului de onoare.

Art. 16² Atributiile Consiliului de onoare sunt urmatoarele:

• urmareste si verifica respectarea dispozitiilor Codului Etic
• analizeaza situatiile in care nu se respecta Codul etic
• stabileste sanctiuni pentru nerespectarea Codului etic si le propune spre validare Consiliului director.”

Art. 16³ Deciziile Consiliului de onoare sunt supuse contestatiei in termen de treizeci de zile de la comunicare.

Art.17. Comisia de cenzori este aleasa de catre adunarea generala a asociatilor.

Art. 17¹ Comisia de cenzori este compusa din 3 membri.

Membrii consiliului director nu pot fi cenzori.

Cel puţin unul dintre cenzori trebuie să fie contabil autorizat sau expert contabil, în condiţiile legii.

Comisia de cenzori îşi poate elabora un regulament intern de funcţionare.

Art.18. Atributiile cenzorului sunt urmatoarele:

• controleaza anual activitatea financiara a asociatiei;
• sesiseaza consiliul director si adunarea generala ori de cate ori constata nereguli in activitatea financiara;
• îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală ;
• intocmeste rapotul anual pe care il prezinta adunarii generale;
• poate participa la şedinţele consiliului director, fără drept de vot.

CAPITOLUL V
Drepturile si obligatiile membrilor

Art.19. Membrii asociatiei au urmatoarele drepturi:

• sa aleaga si sa fie alesi in consiliul director al asociatiei sau in calitate de cenzor;
• sa participe la adunarea generala cu drept de vot egal.

Art.20. Membrii asociatiei au urmatoarele obligatii:

• sa respecte prevederile prezentului statut si ale legislatiei in vigoare;
• sa sprijine asociatia pentru indeplinirea obiectivelor asumate;
• sa nu prejudicieze interesele asociatiei sau ale membrilor sai;
• sa participe la activitatile si actiunile initiate de asociatie;
• sa plateasca cota-parte stabilita de adunarea generala;
• sa respecte Codul Etic adoptat de adunarea generala a asociatilor.

Art.21. Primirea de noi membri se face pe baza de cerere scrisa adresata Consiliului director. Consiliul director poate solicita recomandari, autorizatii si licente detinute precum si orice alt document pe care il gaseste necesar in vederea validarii.

Renuntarea la calitatea de membru se face printr-o cerere scrisa si se adreseaza Consiliului director. Consiliul director va lua in discutie cererea la prima sedinta, urmand ca Decizia sa fie comunicata solicitantului in scris. Data luarii Deciziei fiind data pierderii calitatii de membru al ASOCIATIEI ROMANE PENTRU TEHNICA DE SECURITATE.

Excluderea membrilor se hotaraste de catre Consiliul director in situatia in care se constata o culpa grava in legatura cu activitatea acestora, care ar putea aduce atingere imaginii publice a asociatiei.

CAPITOLUL VI
Dispozitii finale

Art.22. Asociatia poate solicita radierea din registrul asociatiilor si fundatiilor de la grefa judecatoriei in cazul in care nu mai poate sa-si indeplineasca scopul sau obiectivele propuse in statut.

Art.23. Dizolvarea si lichidarea asociatiei se va face conform O.G. nr.26/2000. Bunurile rezultate in urma lichidarii vor fi transmise catre persoane juridice de drept privat sau public cu scop identic sau asemanator.

Art.24. Prevederile prezentului statut se completeaza de drept cu cele ale O.G. nr.26/2000.

Prezentul inscris este redactat şi editat de consilierul juridic al părţii, caruia i se va da incheiere de data certa la BNPA Aurelian Popa Radulescu si Delia Constantin cu sediul in Mun. Bucuresti, in 6 (sase) exemplare originale din care 5 (cinci) exemplare pentru partii şi un exemplar pentru arhiva biroului notarial .